Brief aan Werknemer Ontslag Binnen Proeftijd

Arbeidsovereenkomst opzeggen tijdens proefperiode

 2,00 excl. btw

Voorbeeldbrief voor het opzeggen van een arbeidsovereenkomst binnen de proeftijd. Dit is een schriftelijke bevestiging dat de werknemer binnen zijn proefperiode ontslagen is. Leg dit vooral vast, zodat duidelijk is wat laatste werkdag is en waar de werknemer wel en geen recht op heeft.

Word-document

Eenvoudig invullen

Direct downloaden

Gelijk in je e-mail

Veilig betalen

Omschrijving

Ontslag binnen proeftijd

Brief om schriftelijk te bevestigen dat de werknemer ontslagen is. Hiermee maak je duidelijk dat dit ontslag binnen de proeftijd valt. Die periode staat opgenomen in de arbeidsovereenkomst.

Binnen deze periode kan een werknemer eenvoudig ontslagen worden. Het opstellen van een schriftelijke bevestiging is zeker in juridische zaken altijd aan te raden. Deze brief is om aan de ex-werknemer duidelijk te maken op welke datum zijn laatste werkdag was en dat hij/zij niet meer hoeft terug te komen.

Wat moet je zelf invullen

De feitelijke gegevens van de werknemer. Maak duidelijk dat er een proeftijd is overeengekomen en dat je daar nu gebruik van wil maken.

Samenvatting

Bevat bepalingen over:

  • Datum ontslag;
  • Datum laatste werkdag;
  • Uitleg betaling loon en andere vergoedingen;
  • Verzoek teruggave spullen werkgever;
  • Verzoek meenemen persoonlijke zaken.

Context

Je gebruikt dit document in de volgende situatie:
Binnen de proeftijd kan een werknemer zonder opgave van redenen worden ontslagen. Het doel is immers om te bekijken of beide partijen aan elkaars verwachtingen voldoen. Je moet nooit een reden opnemen, omdat dit alsnog tot juridische complicaties kan leiden.

Specificaties

Bestand

Word-document

Soort

Brief

Taal / Language

Nederlands

Doelgroep

Zakelijk

Aantal

1 pagina

Reviews

Beoordelingen

Er zijn nog geen beoordelingen.

Wees de eerste om “Brief aan Werknemer Ontslag Binnen Proeftijd” te beoordelen

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Stel een vraag

Scholto Bos

“Als je vragen hebt, kun je mij gerust een bericht sturen.”

HRM Compleet Bundel
€ 75,00

Om je HRM goed te organiseren heb je een set contracten en reglementen nodig. Wij hebben een bundel van 12 documenten samengesteld. Hiermee heb je het in één keer slim geregeld.

Vaak samen gekocht...